ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ Ε.Ε. ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ΠΟΥ ΚΑΤΑΓΓΕΛΛΕΙ ΤΗΝ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΡΧΗ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΑΠΤΥΣΤΗ & ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΗΣ ΝΑ ΠΡΟΧΩΡΗΣΕΙ ΣΤΗΝ ΑΠΟΛΥΣΗ 7 ΝΗΠΙΑΓΩΓΩΝ ΚΑΙ ΤΗΝ ΚΑΛΕΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΜΕΣΗ ΑΝΑΚΛΗΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΦΑΣΗΣ.

Αθήνα, 16 Σεπτεμβρίου 2026

Αριθμ. Πρωτ.: 344

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. καταγγέλλει τη Δημοτική Αρχή Χαλανδρίου για την κατάπτυστη και αντεργατική απόφαση της να προχωρήσει στην απόλυση επτά (7) συνάδελφων Π.Ε. Νηπιαγωγών που απασχολούνταν με Πρόγραμμα Ε.Σ.Π.Α. Η απόφαση μεθοδεύτηκε από το Δημοτικό Συμβούλιο, αφού ελήφθη μέσα στον Αύγουστο εκτός ημερήσιας διάταξης.

Σημειώνουμε ότι, οι επτά (7) συναδέλφισσες δουλεύουν πάνω από δέκα (10) χρόνια και έχουν δικαιωθεί με πρωτόδικη δικαστική απόφαση που μετατρέπει την σύμβασή τους από Ορισμένου Χρόνου σε Αορίστου. Η Δημοτική Αρχή Χαλανδρίου όχι μόνο δεν προχωράει στην άρση της έφεσης, όπως της δίνει τη δυνατότητα ο Νόμος, αλλά αυθαίρετα και χωρίς τεκμηριωμένη αιτιολόγηση δεν τους ανανεώνει την σύμβαση τους, οδηγώντας τις στην ανεργία.

Η πρόφαση του Δημάρχου κ. Σίμου Ρούσσου είναι ότι αν άρει την έφεση και μονιμοποιηθούν οι συναδέλφισσες το κόστος μισθοδοσίας θα το επωμιστεί ο Δήμος, ενώ σύμφωνα πάντα με τον ίδιο, αν πάρουν μέρος στην μεγάλη προκήρυξη το κόστος θα μετακυλήσει στο Δημόσιο. Κάτι που δεν ισχύει, καθώς στον νέο Κώδικα Τοπικής Αυτοδιοίκησης προβλέπεται ξεκάθαρα ότι η μισθοδοσία και σε αυτή την περίπτωση, επιβαρύνει τους προϋπολογισμούς των Δήμων.

Ο κατά τα άλλα «αριστερός» Δήμαρχος κ. Ρούσσος που όλο το προηγούμενο διάστημα υποκριτικά συμμετείχε στις κινητοποιήσεις των εργαζομένων ενάντια στις εφέσεις της απαράδεκτης «διάταξης Βορίδη», σήμερα έρχεται και τον υλοποιεί πλήρως και ας έχει γίνει τροποποίηση του Νόμου κάτω από την μεγάλη πίεση των αγώνων των εργαζομένων της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. με ομόφωνη απόφαση της θα παρευρίσκεται στο πρώτο Δημοτικό Συμβούλιο, όποτε και να γίνει. Όπως επίσης και στηρίζει όλες τις αγωνιστικές κινητοποιήσεις του Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Χαλανδρίου. Καλούμε όλα τα συνδικαλιστικά στελέχη να βρίσκονται σε αγωνιστική ετοιμότητα προκειμένου μαζικά και οργανωμένα να δώσουμε δυναμική απάντηση στην Δημοτική Αρχή του Χαλανδρίου.

Η Δημοτική Αρχή Χαλανδρίου καλείται να αποδείξει ότι δεν ήταν ανέξοδα λόγια και υποσχέσεις οι θέσεις της το προηγούμενο διάστημα για τις εφέσεις και την αντιδραστική «διάταξη Βορίδη». Καλείται επίσης να ανακαλέσει εδώ και τώρα την έφεση, προχωρώντας στην μονιμοποίηση των συναδέλφων.

ΑΠΟ ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Χαλάνδρι 10-09-2026

Αρ. πρωτ.: 21

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Η τακτική «Διαιρεί και Βασίλευε» και ο εκφοβισμός: Απάντηση στην προκλητική συνέντευξη του Δημάρχου Χαλανδρίου

Η υποκρισία και ο αυταρχισμός της δημοτικής αρχής Χαλανδρίου ξεπέρασαν κάθε όριο. Σε μια πρωτοφανή προσπάθεια να μετατοπίσει τις δικές του εγκληματικές ευθύνες, ο Δήμαρχος μέσω πρόσφατης συνέντευξής, προσπάθησε να δικαιολογήσει τα αδικαιολόγητα για την αιφνιδιαστική απόλυση 7 εργαζομένων, κλάδου ΠΕ Νηπιαγωγών, στους παιδικούς σταθμούς, μέσω προγράμματος ΕΣΠΑ, μόλις 4 μέρες πριν την έναρξη της σχολικής χρονιάς, δίνοντας ένα ρεσιτάλ παρερμηνείας των νόμων και επιλεκτικής απόκρυψης στοιχείων (γνωστή τακτική).

Όταν ο Δήμαρχος θέλει να κάνει επικοινωνιακή πολιτική, «θυμάται» το κοινωνικό πρόσωπο του Δήμου. Όταν όμως πρόκειται για τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας ανθρώπων που προσφέρουν επί 11 ολόκληρα χρόνια με αυταπάρνηση τις υπηρεσίες τους στα παιδιά της πόλης μας, τότε βαφτίζει τις εργαζόμενες «υπεράριθμο προσωπικό», οχυρώνεται πίσω από τεχνοκρατικές δικαιολογίες και ανακαλύπτει «νομικά κωλύματα».

Πρωτοστατεί σε όλη την Ελλάδα με την κίνηση αυτή και θέλει να μας πείσει ότι οι Δήμαρχοι που ανανέωσαν σε όλη την Ελλάδα τις συμβάσεις δεν ξέρουν, δε γνωρίζουν νόμους και διατάξεις και παρανομούν. Ενδεικτικά αναφέρουμε: Δήμος Βριλησσίων, Ζωγράφου, Καλλιθέας, Μαρκόπουλου, Αγ. Δημητρίου, Νέας Σμύρνης, Παπάγου, Ροδόπης, Ιωαννιτών, Σερρών, Λαγκαδά, Φαρσάλων, Κατερίνης, Θέρμης κ.ά..

Προσπαθεί να εμφανίσει μια καθαρά πολιτική επιλογή απόλυσης ως «αναπόφευκτη γραφειοκρατική εξέλιξη».

Πόλεμος κατά των δικαστικών αποφάσεων: Ο Δήμαρχος φτάνει στο σημείο να αμφισβητεί ακόμα και τη δικαιοσύνη. Ενώ 58 υπάλληλοι κέρδισαν πανηγυρικά την πρωτόδικη δίκη και ενώ τα «έριχνε» στη διάταξη Βορίδη, αρνείται πεισματικά να αποσύρει την έφεση. Τις δικαστικές αποφάσεις τι χρησιμοποιεί όπως και τους εργαζόμενους. Όποιες τον βολεύουν τις κρατά, όποιες δεν τον βολεύουν τις αγνοεί επιδεικτικά και τις «πολεμά».

Η τακτική του φόβου: Για τον Δήμαρχο, όποιος σκέφτεται ελεύθερα, όποιος μιλάει, όποιος υπερασπίζεται την αξιοπρέπειά του και ζητά τη στήριξη του σωματείου του, θεωρείται «εχθρός». Χρησιμοποιεί απροκάλυπτα τη μέθοδο του «διαιρεί και βασίλευε» για να σπείρει τον φόβο και την υποταγή.

Καταγγέλλουμε τη διοίκηση του Δήμου για την προσπάθεια φίμωσης της αντίθετης γνώμης και για τη στοχοποίηση των εργαζομένων. Το «κακό» στον Δήμο δεν το κάνουν αυτοί που αγωνίζονται για το ψωμί τους, αλλά αυτοί που στερούν το δικαίωμα στην μόνιμη και σταθερή εργασία.

Απαιτούμε εδώ και τώρα:

-Την άμεση ανανέωση των συμβάσεων των 7 νηπιαγωγών.

-Την άμεση απόσυρση της έφεσης και για τους 58 εργαζόμενους και τον σεβασμό της πρωτόδικης δικαστικής απόφασης.

-Τη σύσταση θέσεων στον Ο.Ε.Υ. για το σύνολο των εργαζομένων στους παιδικούς σταθμούς.

-Να σταματήσει κάθε προσπάθεια τρομοκράτησης και διάσπασης των υπαλλήλων.

Η αξιοπρέπεια των εργαζομένων δεν κάμπτεται από απειλές και επικοινωνιακά τεχνάσματα.

Για το Δ.Σ.

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Χαλάνδρι 07-09-2026

Αρ. πρωτ.: 20

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Καταγγέλλουμε την απροκάλυπτη, αυταρχική και διχαστική στάση του Δημάρχου, ο οποίος, σε ένα κρεσέντο εργοδοτικού αυθαιρετισμού, επέλεξε την ημέρα που το συνδικαλιστικό κίνημα βρίσκεται στις κινητοποιήσεις της ΔΕΘ για να στήσει μια «συνάντηση-παγίδα» , με τους εργαζομένους στους παιδικούς σταθμούς.

Ο Δήμαρχος, εφαρμόζοντας τη γνωστή μέθοδο του «διαίρει και βασίλευε»:

Απαίτησε τρομοκρατικά την αποβολή 3 μελών του Διοικητικού Συμβουλίου του Σωματείου από τη συνάντηση, φοβούμενος την αλήθεια και τον θεσμικό έλεγχο.

Επεδίωξε τον κανιβαλισμό μεταξύ των εργαζομένων, εκβιάζοντάς τους έμμεσα, πατώντας πάνω στην εργασιακή ανασφάλεια και αφήνοντας αιχμές για το ποιες θέσεις θα περιληφθούν στον νέο Οργανισμό. Στόχος του είναι να μετατρέψει το δικαίωμα στη μόνιμη και σταθερή εργασία σε πεδίο ρουσφετιού, προσωπικών εξυπηρετήσεων και εσωτερικών συγκρούσεων. Δεν τσιμπάμε στα επικοινωνιακά τεχνάσματα και τις «υποσχέσεις του αέρα» της διοίκησης του Δήμου. Η δήθεν «εβδομάδα σκέψης» που ζήτησε ο δήμαρχος δεν είναι τίποτα άλλο από μια ξεκάθαρη μεθόδευση κωλυσιεργίας.

Προσπαθεί να παρακάμψει τη δικαιοσύνη, καθώς οι εργαζόμενοι έχουν ήδη κερδίσει πρωτόδικη δικαστική απόφαση. Αντί ο Δήμος να παραιτηθεί από την έφεση για να τακτοποιηθούν αμέσως όλοι οι συνάδελφοι, επιλέγει να τους κρατά σε ομηρία.

Η επιτυχία της πρόσφατης κινητοποίησής μας και η στήριξη της ΠΟΕ-ΟΤΑ, ΑΔΕΔΥ και Φορέων, αποδεικνύουν ότι ο δρόμος του αγώνα είναι ο μόνος που φοβάται η δημοτική αρχή!!! Οι εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς δεν είναι αναλώσιμοι, ούτε θα γίνουν πιόνια στα μικροπολιτικά παιχνίδια κανενός. Θα ακολουθήσουν αυτό που ξεκίνησαν μαζικά την Τετάρτη 2/9/2026, ανταποκρινόμενοι στο κάλεσμα του σωματείου και θα ακυρώσουν στην πράξη όλες τις εις βάρος τους αποφάσεις.

Απαιτούμε:

1. Να ανακληθούν εδώ και τώρα οι 7 απολύσεις των συναδέλφων του ΕΣΠΑ.

2. Να παραιτηθεί ο Δήμος από την έφεση κατά της πρωτόδικης θετικής απόφασης για τους εργαζόμενους.

3. Να συμπεριληφθούν στον Ο.Ε.Υ. όλες οι θέσεις μηδενός εξαιρουμένου. Δεν περισσεύει κανένας.

Οι εργαζόμενοι δεν είναι αριθμοί και κόστος ειδικά όταν προσφέρουν στο κοινωνικό σύνολο, υψηλού επιπέδου υπηρεσίες.

ΔΕΝ ΕΦΗΣΥΧΑΖΟΥΜΕ – ΔΕΝ ΥΠΟΧΩΡΟΥΜΕ