ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Χαλάνδρι 10-09-2026

Αρ. πρωτ.: 21

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Η τακτική «Διαιρεί και Βασίλευε» και ο εκφοβισμός: Απάντηση στην προκλητική συνέντευξη του Δημάρχου Χαλανδρίου

Η υποκρισία και ο αυταρχισμός της δημοτικής αρχής Χαλανδρίου ξεπέρασαν κάθε όριο. Σε μια πρωτοφανή προσπάθεια να μετατοπίσει τις δικές του εγκληματικές ευθύνες, ο Δήμαρχος μέσω πρόσφατης συνέντευξής, προσπάθησε να δικαιολογήσει τα αδικαιολόγητα για την αιφνιδιαστική απόλυση 7 εργαζομένων, κλάδου ΠΕ Νηπιαγωγών, στους παιδικούς σταθμούς, μέσω προγράμματος ΕΣΠΑ, μόλις 4 μέρες πριν την έναρξη της σχολικής χρονιάς, δίνοντας ένα ρεσιτάλ παρερμηνείας των νόμων και επιλεκτικής απόκρυψης στοιχείων (γνωστή τακτική).

Όταν ο Δήμαρχος θέλει να κάνει επικοινωνιακή πολιτική, «θυμάται» το κοινωνικό πρόσωπο του Δήμου. Όταν όμως πρόκειται για τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας ανθρώπων που προσφέρουν επί 11 ολόκληρα χρόνια με αυταπάρνηση τις υπηρεσίες τους στα παιδιά της πόλης μας, τότε βαφτίζει τις εργαζόμενες «υπεράριθμο προσωπικό», οχυρώνεται πίσω από τεχνοκρατικές δικαιολογίες και ανακαλύπτει «νομικά κωλύματα».

Πρωτοστατεί σε όλη την Ελλάδα με την κίνηση αυτή και θέλει να μας πείσει ότι οι Δήμαρχοι που ανανέωσαν σε όλη την Ελλάδα τις συμβάσεις δεν ξέρουν, δε γνωρίζουν νόμους και διατάξεις και παρανομούν. Ενδεικτικά αναφέρουμε: Δήμος Βριλησσίων, Ζωγράφου, Καλλιθέας, Μαρκόπουλου, Αγ. Δημητρίου, Νέας Σμύρνης, Παπάγου, Ροδόπης, Ιωαννιτών, Σερρών, Λαγκαδά, Φαρσάλων, Κατερίνης, Θέρμης κ.ά..

Προσπαθεί να εμφανίσει μια καθαρά πολιτική επιλογή απόλυσης ως «αναπόφευκτη γραφειοκρατική εξέλιξη».

Πόλεμος κατά των δικαστικών αποφάσεων: Ο Δήμαρχος φτάνει στο σημείο να αμφισβητεί ακόμα και τη δικαιοσύνη. Ενώ 58 υπάλληλοι κέρδισαν πανηγυρικά την πρωτόδικη δίκη και ενώ τα «έριχνε» στη διάταξη Βορίδη, αρνείται πεισματικά να αποσύρει την έφεση. Τις δικαστικές αποφάσεις τι χρησιμοποιεί όπως και τους εργαζόμενους. Όποιες τον βολεύουν τις κρατά, όποιες δεν τον βολεύουν τις αγνοεί επιδεικτικά και τις «πολεμά».

Η τακτική του φόβου: Για τον Δήμαρχο, όποιος σκέφτεται ελεύθερα, όποιος μιλάει, όποιος υπερασπίζεται την αξιοπρέπειά του και ζητά τη στήριξη του σωματείου του, θεωρείται «εχθρός». Χρησιμοποιεί απροκάλυπτα τη μέθοδο του «διαιρεί και βασίλευε» για να σπείρει τον φόβο και την υποταγή.

Καταγγέλλουμε τη διοίκηση του Δήμου για την προσπάθεια φίμωσης της αντίθετης γνώμης και για τη στοχοποίηση των εργαζομένων. Το «κακό» στον Δήμο δεν το κάνουν αυτοί που αγωνίζονται για το ψωμί τους, αλλά αυτοί που στερούν το δικαίωμα στην μόνιμη και σταθερή εργασία.

Απαιτούμε εδώ και τώρα:

-Την άμεση ανανέωση των συμβάσεων των 7 νηπιαγωγών.

-Την άμεση απόσυρση της έφεσης και για τους 58 εργαζόμενους και τον σεβασμό της πρωτόδικης δικαστικής απόφασης.

-Τη σύσταση θέσεων στον Ο.Ε.Υ. για το σύνολο των εργαζομένων στους παιδικούς σταθμούς.

-Να σταματήσει κάθε προσπάθεια τρομοκράτησης και διάσπασης των υπαλλήλων.

Η αξιοπρέπεια των εργαζομένων δεν κάμπτεται από απειλές και επικοινωνιακά τεχνάσματα.

Για το Δ.Σ.

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Χαλάνδρι 07-09-2026

Αρ. πρωτ.: 20

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Καταγγέλλουμε την απροκάλυπτη, αυταρχική και διχαστική στάση του Δημάρχου, ο οποίος, σε ένα κρεσέντο εργοδοτικού αυθαιρετισμού, επέλεξε την ημέρα που το συνδικαλιστικό κίνημα βρίσκεται στις κινητοποιήσεις της ΔΕΘ για να στήσει μια «συνάντηση-παγίδα» , με τους εργαζομένους στους παιδικούς σταθμούς.

Ο Δήμαρχος, εφαρμόζοντας τη γνωστή μέθοδο του «διαίρει και βασίλευε»:

Απαίτησε τρομοκρατικά την αποβολή 3 μελών του Διοικητικού Συμβουλίου του Σωματείου από τη συνάντηση, φοβούμενος την αλήθεια και τον θεσμικό έλεγχο.

Επεδίωξε τον κανιβαλισμό μεταξύ των εργαζομένων, εκβιάζοντάς τους έμμεσα, πατώντας πάνω στην εργασιακή ανασφάλεια και αφήνοντας αιχμές για το ποιες θέσεις θα περιληφθούν στον νέο Οργανισμό. Στόχος του είναι να μετατρέψει το δικαίωμα στη μόνιμη και σταθερή εργασία σε πεδίο ρουσφετιού, προσωπικών εξυπηρετήσεων και εσωτερικών συγκρούσεων. Δεν τσιμπάμε στα επικοινωνιακά τεχνάσματα και τις «υποσχέσεις του αέρα» της διοίκησης του Δήμου. Η δήθεν «εβδομάδα σκέψης» που ζήτησε ο δήμαρχος δεν είναι τίποτα άλλο από μια ξεκάθαρη μεθόδευση κωλυσιεργίας.

Προσπαθεί να παρακάμψει τη δικαιοσύνη, καθώς οι εργαζόμενοι έχουν ήδη κερδίσει πρωτόδικη δικαστική απόφαση. Αντί ο Δήμος να παραιτηθεί από την έφεση για να τακτοποιηθούν αμέσως όλοι οι συνάδελφοι, επιλέγει να τους κρατά σε ομηρία.

Η επιτυχία της πρόσφατης κινητοποίησής μας και η στήριξη της ΠΟΕ-ΟΤΑ, ΑΔΕΔΥ και Φορέων, αποδεικνύουν ότι ο δρόμος του αγώνα είναι ο μόνος που φοβάται η δημοτική αρχή!!! Οι εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς δεν είναι αναλώσιμοι, ούτε θα γίνουν πιόνια στα μικροπολιτικά παιχνίδια κανενός. Θα ακολουθήσουν αυτό που ξεκίνησαν μαζικά την Τετάρτη 2/9/2026, ανταποκρινόμενοι στο κάλεσμα του σωματείου και θα ακυρώσουν στην πράξη όλες τις εις βάρος τους αποφάσεις.

Απαιτούμε:

1. Να ανακληθούν εδώ και τώρα οι 7 απολύσεις των συναδέλφων του ΕΣΠΑ.

2. Να παραιτηθεί ο Δήμος από την έφεση κατά της πρωτόδικης θετικής απόφασης για τους εργαζόμενους.

3. Να συμπεριληφθούν στον Ο.Ε.Υ. όλες οι θέσεις μηδενός εξαιρουμένου. Δεν περισσεύει κανένας.

Οι εργαζόμενοι δεν είναι αριθμοί και κόστος ειδικά όταν προσφέρουν στο κοινωνικό σύνολο, υψηλού επιπέδου υπηρεσίες.

ΔΕΝ ΕΦΗΣΥΧΑΖΟΥΜΕ – ΔΕΝ ΥΠΟΧΩΡΟΥΜΕ

Αναστολή κινητοποιήσεων (για Τρίτη 8 και Τετάρτη 9-9-2026) εν αναμονή νέων αποφάσεων και ανακοινώσεων του Δημάρχου

Σας ενημερώνουμε ότι οι κινητοποιήσεις για την Τρίτη 8/9/2026 και Τετάρτη 9/9/2026 αναστέλλονται, μέχρι νέων ανακοινώσεων των αποφάσεων του Δημάρχου, όπως επισήμανε, σε συνάντηση με τους εργαζόμενους των Παιδικών σταθμών την Παρασκευή 4/9/2026, απουσία του Συλλόγου εργαζομένων, προς ενημέρωση.

ΔΕΝ ΕΦΗΣΥΧΑΖΟΥΜΕ – ΔΕΝ ΥΠΟΧΩΡΟΥΜΕ

Η προσωρινή αναστολή των κινητοποιήσεων δεν σημαίνει λευκή επιταγή.

Αν η δημοτική αρχή νομίζει ότι θα μας εμπαίζει με έμμεσες απειλές και αόριστα «θα δούμε», είναι βαθιά νυχτωμένη.

Αναμένουμε τις αποφάσεις του Δημάρχου και τη σύγκλιση του Δημοτικού Συμβουλίου (όταν ορίσει ημερομηνία!!!), προκειμένου να παραστεί και ο Σύλλογος εργαζομένων. 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ: Η ΑΔΙΑΛΛΑΞΙΑ ΤΟΥ ΔΗΜΑΡΧΟΥ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ: ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΙΣΣΕΣ ΜΑΣ

Χαλάνδρι 02-09-2026

Αρ. πρωτ.: 19

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

Η ΑΔΙΑΛΛΑΞΙΑ ΤΟΥ ΔΗΜΑΡΧΟΥ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ:

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΙΣΣΕΣ ΜΑΣ

Μετά την συνάντηση του Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Χαλανδρίου, εκπροσώπων της ΑΔΕΔΥ, της ΠΟΕ-ΟΤΑ, και εργαζομένων στους παιδικούς σταθμούς με τον Δήμαρχο, η μάσκα της «κοινωνικής ευαισθησίας» έπεσε οριστικά.

Η κινητοποίηση μας είχε μαζική συμμετοχή. Συμπαραστάθηκαν εργαζόμενοι του Δήμου, φορείς της πόλης, όπως ΟΓΕ, η Ένωση Γονέων, η Ένωση συνταξιούχων, Εργατική Αλληλεγγύη, η επικεφαλής παράταξης της Λαϊκής Συσπείρωσης κα Λούλα Καρατζά κ.ά..

Βρεθήκαμε αντιμέτωποι με μια πρωτοφανή επίδειξη αυταρχισμού, εμμονικής αδιαλλαξίας και σκόπιμης παρερμηνείας του νόμου.

Για τη δημοτική αρχή, οι εργαζόμενες και οι εργαζόμενοι μέσω ΕΣΠΑ, που επί χρόνια στηρίζουν με αυταπάρνηση τους παιδικούς σταθμούς του Δήμου μας, δεν είναι άνθρωποι.

Είναι απλώς «αριθμοί» και «αναλώσιμα εργαλεία».

Καταγγέλλουμε τη στάση του Δημάρχου, ο οποίος:

Οχυρώνεται πίσω από νομικίστικα τεχνάσματα και παραποιεί το πνεύμα του νόμου για να δικαιολογήσει το κύμα απολύσεων.

Αδιαφορεί επιδεικτικά για το γεγονός ότι μένουν στο δρόμο επτά (7) εργαζόμενες ΕΣΠΑ (ΠΕ Νηπιαγωγών), τέσσερις μέρες πριν την έναρξη της σχολικής χρονιάς, σε αυτούς του δύσκολους καιρούς.

Ψευδές επιχείρημα:. Το μεγαλύτερο μέρος της μισθοδοσίας καλύπτεται από ευρωπαϊκούς πόρους και όχι από το Δήμο. Αντιμετωπίζει τους ανθρώπους ως αριθμούς. Οι εργαζόμενοι και οι κοινωνικές υπηρεσίες του Δήμου, δεν είναι αριθμοί σε ισολογισμούς

Προκλητική ειρωνεία: Την ίδια ώρα που οι εργαζόμενοι θεωρούνται «βάρος», οι απευθείας αναθέσεις και τα έξοδα για δημόσιες σχέσεις συνεχίζονται κανονικά.

Υποτιμά την προσφορά των συναδέλφων που έβαλαν πλάτη για να μείνουν όρθιοι οι παιδικοί σταθμοί 11 χρόνια τώρα.

Ψευδώς χαρακτηρίζει το προσωπικό «υπεράριθμο».. Η επίκληση της ΚΥΑ, όσον αφορά το απαιτούμενο προσωπικό, αναφέρεται στον ελάχιστο αριθμό προσωπικού και όχι στο μέγιστο. Εξάλλου από τα αναρτημένα έγγραφα αποδεικνύεται η αύξησή του αριθμού των βρεφών.

Δεν υποχωρούμε. Δεν τρομοκρατούμαστε

Η απάντησή μας στην αναλγησία τους είναι η κλιμάκωση του αγώνα.

ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ ΤΗ ΣΥΝΕΧΙΣΗ ΤΗΣ ΣΤΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 

ΚΑΙ ΚΑΤΑΛΗΨΗ ΤΟΥ ΔΗΜΑΡΧΕΙΟΥ

ΔΕΥΤΕΡΑ 07/09/2026: ΑΠΌ 07:00 ΕΩΣ 11:00

ΤΡΙΤΗ 08/09/2026: ΑΠΌ 07:00 ΕΩΣ 11:00

ΤΕΤΑΡΤΗ 09/09/2026: ΑΠΟ 07:00 ΕΩΣ 11:00

Ζητάμε την άμεση και καθολική ανανέωση όλων των συμβασιούχων ΕΣΠΑ.

Ζητάμε την άρση της έφεσης στη πρωτόδικη απόφαση όπου δικαιωθήκαν 58 εργαζόμενοι.

Οι ανάγκες των παιδιών μας και τα δικαιώματα των εργαζομένων δεν μπαίνουν στο ζύγι

των λογιστικών τους φύλλων.

Όλοι στον αγώνα μέχρι τη δικαίωση!

Η σημερινή Στάση Εργασίας των εργαζομένων έξω από το Δημαρχείο Χαλανδρίου (Φωτογραφίες)

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ Ε.E. ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ΠΟΥ ΚΑΤΑΓΓΕΛΛΕΙ ΤΗΝ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΡΧΗ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΥΘΑΙΡΕΤΗ ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΗΣ ΝΑ ΜΗΝ ΑΝΑΝΕΩΣΕΙ ΤΙΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΣΕ 7 ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ Ε.Σ.Π.Α. - ΣΤΗΡΙΞΗ ΤΩΝ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΩΝ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ

 

ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ - Ανακοίνωση του Συλλόγου Εργαζομένων

 

Καταγγελία - Ανακοίνωση του Συλλόγου Εργαζομένων

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ σχετικά με τους ΠΑΙΔΙΚΟΥΣ ΣΤΑΘΜΟΥΣ

Χαλάνδρι 04-06-2026

Αρ. πρωτ.: 16

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Με αφορμή το πρόσφατο ανυπόγραφο κείμενο που εκδόθηκε από το Γραφείο Δημάρχου
και σε συνέχεια της με αρ. πρωτ. 14/04-06-2026 ανακοίνωσης- διαμαρτυρίας του Συλλόγου
εργαζομένων(επισυνάπτεται), αναφέρουμε τα εξής:

Είναι δεδομένη η αναστολή λειτουργίας του 1ου Τμήματος Προσχολικής Αγωγής, ο οποίος
κλείνει και δεν θα λειτουργήσει για το επόμενο σχολικό έτος. Παράλληλα και ο 2ος, αν και γίνονται
εγγραφές παιδιών, είναι αμφίβολο αν θα ανοίξει έγκαιρα. (Σχετ. η με αρ. απόφ. 121/2026, Δημοτικού
Συμβουλίου).

Τα σοβαρά προβλήματα που καταγράφονται στον εξοπλισμό των σταθμών είναι υπαρκτά. Οι
υποδομές δεν συντηρούνται με ωραία λόγια, αλλά με άμεσες τεχνικές παρεμβάσεις και γενναία
χρηματοδότηση, προκειμένου να διασφαλίζεται η ασφάλεια των παιδιών και των εργαζομένων.

Αυτή τη στιγμή υπηρετούν μόλις οκτώ (8) μάγειρες και δεκαέξι (16) καθαρίστριες για την
κάλυψη των αναγκών 458 παιδιών. Η απλή αριθμητική αποδεικνύει ότι η αναλογία αυτή είναι
οριακή έως επικίνδυνη για την εύρυθμη λειτουργία της σίτισης, επιβαρύνοντας σωματικά και
ψυχολογικά το εναπομείναν προσωπικό. Οι ανάγκες σε προσωπικό καθαριότητας δεν
υπολογίζονται οριζόντια με βάση τον αριθμό των παιδιών, αλλά με βάση την τετραγωνική έκταση
των κτιριακών εγκαταστάσεων που πρέπει να απολυμαίνονται καθημερινά.

Η αξιοπιστία των Παιδικών Σταθμών δεν πλήττεται από τους εργαζόμενους. Οι εργαζόμενοι με
υψηλό αίσθημα ευθύνης, στηρίζουν καθημερινά τη λειτουργία των δομών, πολλές φορές κάτω από
ιδιαίτερα πιεστικές συνθήκες. Παρά τις δυσκολίες συνεχίζουν να προσφέρουν ουσιαστικό έργο στα
παιδιά και τις οικογένειές τους, διασφαλίζοντας με την προσωπική τους προσπάθεια την ομαλή
καθημερινότητα των σταθμών. Το να διεκδικούμε ασφαλείς συνθήκες, επαρκή στελέχωση και
σύγχρονο εξοπλισμό για τα παιδιά του Χαλανδρίου δεν είναι «πλήγμα» για την πόλη· είναι η μέγιστη
πράξη ευθύνης και προσφοράς προς την τοπική κοινωνία και τους γονείς που μας εμπιστεύονται
ό,τι πολυτιμότερο έχουν.

Η θέση του συλλόγου εργαζομένων είναι πάγια, διαχρονική και καθαρή:
Δεν ζητάμε απλώς παράταση συμβάσεων ή ανακύκλωση της ανεργίας μέσω ΕΣΠΑ.
Απαιτούμε άμεση στελέχωση των υπηρεσιών με μόνιμο προσωπικό και μονιμοποίηση των
εργαζομένων που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
Οι παιδικοί σταθμοί χρειάζονται μόνιμο προσωπικό με σταθερούς δεσμούς με τα παιδιά και
όχι εργαζόμενους σε διαρκή ομηρία

Η αξιοπρεπής λειτουργία των δημοτικών δομών προσχολικής αγωγής αφορά ολόκληρη την
κοινωνία.

 

Για το Δ.Σ.

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ - ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ για συμπεριφορά αιρετού

Χαλάνδρι 04-06-2026
Αρ. πρωτ.: 15

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ -ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

Ο Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Χαλανδρίου, εκφράζει την ανησυχία και τη δυσαρέσκειά του για
ένα ακόμη περιστατικό λεκτικής έντασης και προσβλητικής συμπεριφοράς που σημειώθηκε κατά τη
διάρκεια υπηρεσιακής συνάντησης εργαζομένης με αιρετό του Δήμου.
Οποιαδήποτε συμπεριφορά που θίγει την προσωπικότητα, την αξιοπρέπεια ή σχετίζεται με ζητήματα
υγείας εργαζομένων δεν μπορεί να γίνεται αποδεκτή στον χώρο εργασίας. Οι υπηρεσιακές διαφωνίες
και οι διαφορετικές απόψεις οφείλουν να εκφράζονται με θεσμικό τρόπο, αμοιβαίο σεβασμό και
χωρίς προσωπικές αναφορές ή ειρωνικές συμπεριφορές.
Ο Σύλλογος Εργαζομένων, ανεξαρτήτως προσώπων και ιδιοτήτων, έχει υποχρέωση να
υπερασπίζεται ένα εργασιακό περιβάλλον ασφάλειας, αξιοπρέπειας και ισότιμης μεταχείρισης για
όλους τους εργαζομένους.
Καλούμε τη διοίκηση του Δήμου να συμβάλει στη διασφάλιση συνθηκών συνεργασίας και
σεβασμού μεταξύ όλων των πλευρών, ώστε αντίστοιχα περιστατικά να αποφεύγονται στο μέλλον.
Ο σεβασμός στην ανθρώπινη αξιοπρέπεια και στη διαφορετικότητα αποτελεί αυτονόητη υποχρέωση
κάθε δημόσιου λειτουργού και κάθε εργαζομένου.

Για το Δ.Σ.

Ανακοίνωση - Διαμαρτυρία τους εργαζόμενους που απασχολούνται μέσω προγραμμάτων ΕΣΠΑ.

Το Δ.Σ. του Συλλόγου εργαζομένων του Δήμου Χαλανδρίου στην απεργιακή κινητοποίηση της 24ης Απριλίου (φωτογραφίες)

Το Δ.Σ. του Συλλόγου εργαζομένων του Δήμου Χαλανδρίου έδωσε το παρόν μαζί με όλους τους συναδέλφους των παιδικών σταθμών του Δήμου μας στη μεγαλειώδη απεργιακή κινητοποίηση της Π.Ο.Ε. - Ο.Τ.Α. στην πλατεία Καραϊσκάκη και στην πορεία προς το Υπουργείο Εσωτερικών στην Βασιλίσσης Σοφίας. 

Ψήφισμα κατά του προσχεδίου νόμου, του Υπουργείου Εσωτερικών, που αφορά παιδικούς σταθμούς, ΚΔΑΠ κ.λπ.

ΑΦΙΣΑ ΤΗΣ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ΓΙΑ ΤΗΝ 24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 24 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2026

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ - ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΕ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ

 

 

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ -ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΤΟΥ ΓΑΛΑΚΤΟΣ ΣΕ ΧΡΗΜΑ

 8-4-2026

Μετά την ανακοίνωση –διαμαρτυρία του συλλόγου, για τη μη καταβολή του γάλακτος σε χρήμα, πέρασαν εκτός ημερησίας διάταξης οι σχετικές εισηγήσεις.

Θα καταβληθεί το σύνολο των 300,00 ευρώ στο μόνιμο και αορίστου χρόνου προσωπικό και στους ΙΔΟΧ το ποσό που τους αναλογεί σε σχέση με τις συμβάσεις του 2026. Αν υπολείπεται ποσό για τους ΙΔΟΧ, αυτό θα δοθεί στο Β΄ εξάμηνο του 2026.

Ευελπιστούμε ότι οι διαδικασίες θα ολοκληρωθούν και θα αποδοθεί εντός του Απριλίου 2026.

Θα ήταν ευχής έργον, να μην αναγκαζόμαστε να προβαίνουμε σε διαμαρτυρίες για τα αυτονόητα.

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ -ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑ

Χαλάνδρι, 30-03-2026
Αρ. Πρωτοκόλλου 11

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ -ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑ

Ο Σύλλογος εργαζομένων Δήμου Χαλανδρίου, διαμαρτύρεται για τη μη καταβολή σε χρήμα, του γάλακτος στους δικαιούχους εργαζόμενους, κατά το πρώτο τρίμηνο του 2026, ως ο νόμος(5143/20243, άρθρο 15), ορίζει. Η διοίκηση υποχρεούται το αργότερο μέχρι 31/03/2026 να καταβάλλει το ποσό των 300,00€ στους δικαιούχους.

Το δυσχερές οικονομικό περιβάλλον, για το σύνολο των εργαζομένων, επιτάσσει την άμεση καταβολή του εν λόγω ποσού.

Οι λόγοι που επικαλούνται για την καθυστέρηση, καταρρίπτονται από το γεγονός ότι αρκετοί Δήμοι έχουν ήδη προχωρήσει στην καταβολή του ποσού.

 

Αποτελέσματα εκλογών για το νέο Δ.Σ. του Συλλόγου εργαζομένων

 

Απόλυτη δικαίωση για εργαζόμενους του Δήμου Χαλανδρίου

Η απόλυτη δικαίωση του Συλλόγου εργαζομένων και εργαζομένων του Δήμου Χαλανδρίου, για την καταχρηστική και αυθαίρετη περικοπή του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας.

Η Απόφαση 1/2026 του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών.

ΕΥΧΕΣ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ