Πέμπτη 27 Ιουλίου 2017

Ανακοίνωση του Συλλόγου εργαζομένων για τους παιδικούς Σταθμούς του Δήμου μας.


Χαλάνδρι 26-7-2017
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Με αφορμή την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς στους παιδικούς σταθμούς ο σύλλογος εργαζομένων του Δήμου Χαλανδρίου θα ήθελε κατ αρχάς να χαιρετήσει τους εργαζόμενους στους δημοτικούς παιδικούς σταθμούς του Δήμου μας.

Γνωρίζοντας την τεράστια σημασία της προσχολικής Αγωγής οι εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς την έχουν υποστηρίξει με υπευθυνότητα και συνέπεια.

Κάθε χρόνο γονείς και παιδιά ταλαιπωρούνται στην προσπάθειά τους να έχουν μια θέση στον παιδικό σταθμό, με αφάνταστη την ταλαιπωρία της οικογένειας που κάθε χρόνο καλείται να δίνει την μάχη για μια θέση στον παιδικό σταθμό, να ζει με την ανασφάλεια και την αβεβαιότητα.

Οι εξαγγελίες δε του υπουργού παιδείας φέτος , δημιούργησαν περισσότερη σύγχυση, χωρίς να λύσουν κανένα πρόβλημα από την στιγμή που δεν διασφαλίζονται οι προϋποθέσεις για την υλοποίηση της 2χρονης Προσχολικής Αγωγής , με σύγχρονες και τις επιβεβλημένες για το παιδί συνθήκες.

Επειδή είναι τεράστια η σημασία της Προσχολικής Αγωγής, χρειάζεται να διεκδικήσουμε, σε κοινό μέτωπο, εργαζόμενοι, γονείς, και να υποχρεώσουμε το κράτος:

Να εξασφαλίσει με καθολικό τρόπο, δημόσια και δωρεάν φοίτηση όλων των παιδιών προσχολικής ηλικίας, από τη μικρή βρεφική έως και τη νηπιακή ηλικία.

Στα πλαίσια αυτά ο σύλλογος εργαζομένων του Δήμου Χαλανδρίου , καλεί τον Δήμο και τους κατοίκους του Δήμου Χαλανδρίου από κοινού να διεκδικήσουμε:
  • Αποκλειστικά Κρατικούς Δημόσιους Δωρεάν παιδικούς σταθμούς. Με γενναία και αποκλειστική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό. Κατάργηση κάθε εισφοράς των γονιών. Δεν μπορεί να εξαρτάται η σωστή λειτουργία των σταθμών από τις χρηματοδοτήσεις του ΕΣΠΑ.
  • Μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων στους Σταθμούς χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού όλων των αναγκαίων ειδικοτήτων σε παιδαγωγικό, βοηθητικό προσωπικό, με πλήρη μισθολογικά - εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα για όλους...
  • Δημιουργία νέων παιδικών σταθμών, τόσων που να καλύπτουν τις ανάγκες όλων των παιδιών. 
  • Ενιαίο, παιδαγωγικά αναβαθμισμένο και επιστημονικά θεμελιωμένο πρόγραμμα αγωγής και φροντίδας του παιδιού με βάση τις ανάγκες της κάθε ηλικίας ώστε να αναπτύσσεται σωματικά, νοητικά, και να κοινωνικοποιείται ομαλά το παιδί.
  • Ενιαίες Παιδαγωγικές σχολές, με Τμήματα προσχολικής ηλικίας που θα αποφοιτούν οι παιδαγωγοί αυτής της ηλικίας και θα έχουν τις γνώσεις και την παιδαγωγική κατάρτιση για να δουλέψουν με κάθε ηλικιακή ομάδα της προσχολικής ηλικίας.
  • Περιοδική επιστημονική, παιδαγωγική επιμόρφωση των παιδαγωγών, μέσα από τα παιδαγωγικά τμήματα προσχολικής ηλικίας, με ευθύνη του κράτους.
Το Δ.Σ. του Συλλόγου

ΕΓΓΡΑΦΟ ΤΗΣ Ε.Ε. ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ΣΤΟΥΣ ΑΡΜΟΔΙΟΥΣ ΥΠΟΥΡΓΟΥΣ ΚΑΙ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΠΟΒΟΛΗ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΑ ΤΩΝ ΔΗΛΩΣΕΩΝ ΠΟΘΕΝ ΕΣΧΕΣ ΤΩΝ ΥΠΟΧΡΕΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΥΣ Ο.Τ.Α. Α΄ ΒΑΘΜΟΥ.

Αθήνα, 21 Ιουλίου 2017 
Αριθμ. Πρωτ.: 645 

Προς: 
1. Υπουργό Διοικητικής Ανασυγκρότησης κα Όλγα Γεροβασίλη Βασ. Σοφίας 15 106 74 – Αθήνα 
2. Υπουργείο Εσωτερικών Γενική Διεύθυνση Αποκέντρωσης και Τοπικής Αυτοδιοίκησης Διεύθυνση Προσωπικού Τ.Α. Σταδίου 27 101 83 – Αθήνα 
3. Υπουργείο Οικονομικών Γενικό Λογιστήριο του Κράτους Γενική Δ/νση Δημοσιονομικής Πολιτικής και Προϋπολογισμού Δ/νση Εισοδηματικής Πολιτικής Πανεπιστημίου 37 101 65 – Αθήνα 
4. Αρχή Καταπολέμησης της Νομιμοποίησης Εσόδων από Εγκληματικές Δραστηριότητες και της Χρηματοδότησης της Τρομοκρατίας και Ελέγχου Δήλωσης Περιουσιακή Κατάστασης Αλκίφρονος 92 και Πειραιώς 207 118 53 – Αθήνα 

ΘΕΜΑ: «Δήλωση Περιουσιακής Κατάστασης Μελών Επιτροπών.» 

Σας ενημερώνουμε ότι, πολλοί εργαζόμενοι έλαβαν Ηλεκτρονικό μήνυμα από την Αρχή Καταπολέμησης της Νομιμοποίησης Εσόδων από Εγκληματικές Δραστηριότητες και της Χρηματοδότησης της Τρομοκρατίας και Ελέγχου Δήλωσης Περιουσιακής Κατάστασης (Γ΄ Μονάδα) περί μη Υποβολής Δήλωσης Περιουσιακής Κατάστασης και Δήλωσης Οικονομικών Συμφερόντων. 

Για πρώτη φορά η Δήλωση Πόθεν Έσχες γίνεται ηλεκτρονικά, πολλοί όμως εργαζόμενοι είτε δεν υπέβαλαν δήλωση μέχρι 30 Ιουνίου 2017 γιατί δεν το γνώριζαν, είτε έχουν αποστείλει ταχυδρομικά τις δηλώσεις τους όπως όριζε η παλιά διαδικασία, είτε πίστευαν ότι δεν είναι υπόχρεοι Δήλωσης γιατί συμμετείχαν σε Επιτροπές που διενέργησαν διαγωνισμούς κάτω των 150.000 €. 

Με τα έγγραφα αριθμ. πρωτ.: 156/Γ/2017/31-3-2017 και με α ριθμ. πρωτ.: 166/Γ/2017/3-4-2017 η Γ΄ Μονάδα της Αρχής έδινε διευκρινήσεις ότι, μόνο τα Μέλη Επιτροπών και οι κατέχοντες θέσεις Προϊσταμένων οποιουδήποτε οργανωτικού επιπέδου οργανικών μονάδων προμηθειών στο Δημόσιο και τα Ν.Π.Δ.Δ. που υπερβαίνουν τα εκατόν πενήντα χιλιάδες (150.000) ευρώ ανά διαγωνισμό είναι υποχρεωμένα να υποβάλουν Δήλωση Περιουσιακής Κατάστασης. 

Επειδή όπως προκύπτει από τα ανωτέρω πώς οι εργαζόμενοι Μέλη Επιτροπών του Νομικού Προσώπου αν και δεν είναι υποχρεωμένοι εσφαλμένα τοποθετήθηκαν σε καταστάσεις υπόχρεων υποβολής Καταπολέμησης της Νομιμοποίησης Εσόδων από Εγκληματικές Δραστηριότητες και της Χρηματοδότησης της Τρομοκρατίας και Ελέγχου Δήλωσης Περιουσιακής Κατάστασης. 

Επειδή είναι πασιφανές ότι η περίπτωση θ’ της παρ.1 του άρθρου 1 του Ν.3213/2003 αναφέρεται στις Επιτροπές Διοίκησης των Δήμων και των Νομικών τους Προσώπων. 

Επειδή πρέπει να διευκρινιστεί εάν είναι υπόχρεοι Δήλωσης όσα από τα Μέλη δεν είναι τακτικά και δεν έχουν υπογράψει σε καμία Επιτροπή. 

Επειδή πολλοί εργαζόμενοι που αποτέλεσαν Μέλη Επιτροπών ουδέποτε υπηρεσιακά ενημερώθηκαν από την αρμόδια υπηρεσία για την υποχρέωση υποβολής δήλωσης περιουσιακής κατάστασης. 

Επειδή είναι πιθανό και άλλοι εργαζόμενοι να είναι από λάθος υπόχρεοι με ότι αυτό συνεπάγεται. 

Επειδή αρκετοί υπάλληλοι Δήμων κινδυνεύουν εκτός από το να τους επιβληθούν δυσβάσταχτα και αδικαιολόγητα πρόστιμα, να έχουν και ποινικές και πειθαρχικές κυρώσεις. 

Επειδή έχει δημιουργηθεί τεράστιο πρόβλημα και αναστάτωση και στις υφιστάμενες Επιτροπές αλλά και στις υπηρεσίες . 

Παρακαλούμε όπως επανεξεταστούν όλες οι καταστάσεις που απεστάλησαν στην ως άνω Αρχή προχωρώντας στις απαραίτητες διορθώσεις και στην εκ νέου παράταση υποβολής Δήλωσης. 

Για την Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. 

Ο Πρόεδρος 

Νίκος Τράκας

Ο Γεν. Γραμματέας 

 Βασίλης Πετρόπουλος 

Πέμπτη 13 Ιουλίου 2017

Π.Ο.Ε. - Ο.Τ.Α.: Η ΑΠΕΡΓΙΑ - ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ

Αθήνα, 10 Ιουλίου 2017 
Αριθμ. Πρωτ.: 602 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 

Η ΑΠΕΡΓΙΑ-ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ 
ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟΥΣ Ο.Τ.Α. ΜΕ ΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΟΥΣ ΘΑ ΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΟΥΝ 

Με πίστη, προσήλωση, εμμονή και ιδιαίτερη επιμονή συνεχίζει η κυβέρνηση να εκτελεί τις εντολές των δανειστών και να «εξαργυρώνει» μνημονιακές «επιταγές» με την προσπάθειά της να εφαρμοστεί η αξιολόγηση του προσωπικού στο Δημόσιο Τομέα και την Τοπική Αυτοδιοίκηση. 

Παρά την καθολική συμμετοχή των εργαζομένων, ιδιαίτερα στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, στην Απεργία-Αποχή από κάθε διαδικασία και ενέργεια που αφορά στην αξιολόγηση, η κυβέρνηση και τα συναρμόδια Υπουργεία μέσω των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων προσπαθούν με κάθε τρόπο να υλοποιήσουν τις μνημονιακές υποσχέσεις και δεσμεύσεις τους απέναντι στους δανειστές. 

Συγκεκριμένα, με απόφαση του Συντονιστή της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αττικής που εκδόθηκε λίγες ημέρες πριν, συγκροτεί τις Ειδικές Επιτροπές Αξιολόγησης Υπαλλήλων Ο.Τ.Α. οι οποίες αποτελούνται από τα Μέλη των Υπηρεσιακών Συμβουλίων και ένα υπηρεσιακό παράγοντα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης. Επισημάνουμε στο σημείο αυτό ότι, οι αιρετοί εκπρόσωποι των εργαζομένων θα συμμετέχουν στην Επιτροπή χωρίς δικαίωμα ψήφου. 

Η πρόσφατη συμφωνία της κυβέρνησης με τους δανειστές και η υπογραφή του 4ου μνημονίου, στο οποίο συμπεριλαμβάνεται και η αξιολόγηση των Υπαλλήλων στο Δημόσιο Τομέα και τους Ο.Τ.Α., έχει ως μοναδικό στόχο τη δημιουργία μιας μικρής επιτελικής Τοπικής Αυτοδιοίκησης με την πλειοψηφία των εργαζομένων να είναι με ελαστικές σχέσεις εργασίας, χωρίς δικαιώματα και κακοπληρωμένοι, που μόνη της δουλειά θα είναι να δίνει αναθέσεις σε Ιδιώτες Εργολάβους, το κόστος των οποίων θα κληθούν να επωμιστούν και πάλι οι Δημότες. 

Διεκδικούμε την απεξάρτηση της Διοικητικής δομής και ιεραρχίας από τους εκάστοτε κατόχους της πολιτικής εξουσίας προς το συμφέρον των Δημοτών και την αναβάθμιση των Υπηρεσιών. 

Διεκδικούμε την θέσπιση ενός απλού, αντικειμενικού, μη γραφειοκρατικού συστήματος αξιολόγησης που θα αναγνωρίζει τις ιδιαιτερότητές του κάθε κλάδου εργαζομένων και δεν θα είναι καθ’ υπόδειξη και εντολή των δανειστών. 

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. χαιρετίζει την καθολική συμμετοχή των εργαζομένων στους Ο.Τ.Α. στην Απεργία-Αποχή από κάθε διαδικασία που αφορά στην αξιολόγηση των Υπαλλήλων, που παρά τις πιέσεις που δέχονται τόσο από την κυβέρνηση όσο και από όλους αυτούς που της συμπαραστέκονται και την στηρίζουν, έχουν καταφέρει να πετάξουν το Νόμο της προσχηματικής αξιολόγησης στον «κάλαθο των αχρήστων». 

Καλεί όλους τους εργαζόμενους στη Τοπική Αυτοδιοίκηση και τα Μέλη των Υπηρεσιακών Συμβουλίων να συνεχίσουν την Απεργία-Αποχή απέναντι σε μια μνημονιακή απαίτηση που δεν μπορεί να εφαρμοστεί και το μόνο που εξυπηρετεί είναι τις διαθέσεις των δανειστών, για την οριστική διάλυση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης και του Δημόσιου Τομέα. 

Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς 
Για την Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. 

Ο Πρόεδρος 

Ο Γεν. Γραμματέας 

Νίκος Τράκας 

Βασίλης Πετρόπουλος

Τετάρτη 12 Ιουλίου 2017

Επιστολή του Συλλόγου εργαζομένων προς το Δ.Σ.


Προς την
Πρόεδρο του Δ.Σ.
του Δήμου Χαλανδρίου

Χαλάνδρι 7-7-2017
Αρ. Πρωτ. 7/ 7-7-2017

Με την 309/2017 απόφασή του το Δ.Σ. του Δήμου μας ενέκρινε ομόφωνα  την προσωρινή αποδοχή των υπηρεσιών (µε αδήριτη και αδιάλειπτη απασχόληση) εκατό (100) συµβασιούχων που παρείχαν πράγµατι υπηρεσίες καθαριότητας την 7η/6/2017 µέχρι την κατάρτιση των προσωρινών πινάκων διοριστέων στις θέσεις ανταποδοτικών υπηρεσιών καθαριότητας και όχι πέραν της 31ης/3/2018.

Μετά την απόφαση του Δ.Σ., ο Σύλλογος εργαζομένων ζήτησε συνάντηση με τον Δήμαρχο για να ενημερωθούμε για το λόγο ή τους λόγους για τους οποίους δεν ανανεώθηκαν οι συμβάσεις και των υπολοίπων έξι (6) από τους συμβασιούχους της Καθαριότητας του Δήμου μας.
Ο Δήμαρχος μας ενημέρωσε ότι, υπηρεσιακοί παράγοντες είπαν πώς οι συγκεκριμένοι εργαζόμενοι δημιουργούν προβλήματα στην υπηρεσία τους και για το λόγο αυτό δεν ήταν δυνατή η επέκταση – ανανέωση των συμβάσεών τους.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων θεωρεί ότι, θα πρέπει να επανεξεταστεί το ζήτημα της επαναπρόσληψης των απολυμένων συναδέλφων, καθώς είχε ήδη ανανεωθεί η σύμβασή τους μέχρι και την 31η/12/2017 και ως εκ τούτου τα οποιαδήποτε προβλήματα δημιουργούνταν – αν δημιουργούνταν – προϋπήρχαν της ανανέωσης της σύμβασης και δεν λήφθησαν υπόψη για την ανανέωση. Επομένως,  σε καμία περίπτωση δεν δημιούργησαν προβλήματα στην υπηρεσία κατά τη διάρκεια της κατάληψης-απεργίας, καθώς η υπηρεσία λειτουργούσε μόνο με προσωπικό ασφαλείας.
Οι εργαζόμενοι  παρείχαν τις υπηρεσίες τους κανονικά όλο αυτό το διάστημα – με εξαίρεση τις ημέρες της κατάληψης – και από τη λήξη της απεργίας μέχρι και την απόφαση του Δ.Σ. (3/7/2017).

Παρακαλούμε όπως επανεξετάσετε την πρόσληψη των πέντε (5) απολυμένων συναδέλφων (καθώς, όπως πληροφορηθήκαμε, 1 από τους απολυθέντες συναδέλφους δεν ενδιαφέρεται για ανανέωση της σύμβασης).

Το παρόν να διαβιβαστεί και στους επικεφαλείς των δημοτικών παρατάξεων.



Το Δ.Σ. του Συλλόγου

Υπ. Διοικητικής Ανασυγκρότησης: ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΥΓΕΙΑΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΛΟΓΩ ΣΥΝΘΗΚΩΝ